Responsable UAP Polyester F/H

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Update on 04/11/2025
  • Contract type:  Permanent contract

  • Work time:  Full time

  • Location Canet-en-Roussillon

L'entreprise

Le Groupe Catana est une société cotée en forte expansion, spécialisée dans la conception et la fabrication des Catamarans Bali et Catana. Disposant de 5 sites de production (3 France, 1 en Tunisie et 1 au Portugal) et d’une base de services, le Groupe emploie aujourd’hui plus de 1 400 personnes, totalement fédérées autour du projet d’entreprise proposant des concepts innovants et écoresponsables

Description du poste

Nous recherchons pour notre site de Canet en Roussillon (66) un responsable UAP polyester F/H.

 

Sous la responsabilité du directeur de production, vous avez en charge les activités industrielles de l’atelier polyester et leur organisation.

 

En véritable manager d’une unité autonome de production (100 personnes), vos missions seront les suivantes :

1/ Pilotage d’équipe :
-Accompagner et superviser les chefs d’équipes ;
-Définir les objectifs individuels des chefs d’équipes et assurer l’analyse des performances des postes de travail ;
-Planifier et répartir la charge de travail de ses équipes par poste selon les contraintes de production ;
-Gérer les mouvements et les problématiques liées à la gestion du personnel (intégration, recrutement, entretiens, plannings, formation, etc.) ;
-Contrôler l’application des procédures et bonnes pratiques métiers dans le respect des règles d’hygiène, sécurité et environnement (port des EPI, respect du règlement intérieur, etc.).

 

2/ Organisation de l’atelier et suivi du plan de production :
-Mettre en oeuvre le plan de production défini ;
-Déterminer les objectifs de production et les moyens pour les atteindre en collaboration avec le directeur de production (hommes, matières, outillages, machines, prestataires, etc.) ;
-Garantir la continuité des flux de production (approvisionnement des stocks, livraison des produits finis, etc.) ;
-Traiter les incidents et adapter le programme aux aléas de production ;
-Veiller à l’application des processus de production conformément aux objectifs de qualité, couts, délais, et sécurité ;

 

3/ Amélioration continue et maitrise des coûts :
-Piloter les indicateurs d’activité et de production de l’atelier (couts, sécurité, qualité, délais, etc.)
-Identifier les axes d’amélioration la rentabilité et de la productivité
-En collaboration avec les services supports, proposer des évolutions techniques et organisationnelles selon les points de progrès identifiés ;
-Actualiser les bonnes pratiques métiers et les modes opératoires ;
-Maitrise des coûts et assurer un reporting d’activité auprès de sa direction.

 

Profil recherché

Profil : Issu(e) formation supérieure type école d’ingénieur ou dominante mécanique, vous avez une expérience significative (7 à 10 ans) dans le management d’équipes de production en environnement industriel, idéalement dans le secteur de l’industrie nautique.

 

Vous avez des connaissances dans le composite et les étapes de production (stratification, drapage, gelcoat, finition, etc.)

 

Vous maitrisez les caractéristiques du pilotage et de la gestion industrielle. 

 

Vous maitrisez les logiciels de planification (type ERP) et les outils bureautiques.

 

Motivé, rigoureux, et respectueux des consignes de sécurité, vous avez un attrait pour le milieu de la navigation de plaisance.

 

Contrat  :

  • CDI - Statut cadre 
  • Salaire selon expériences 
  • Prise de poste souhaitée en Décembre 2025

 

Avantages :

  • Accompagnement à la prise de poste 
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100%
  • Primes diverses et participation

Réf: 063383b9-012f-4d90-b123-def82fef7b19

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Responsable UAP Polyester F/H

Permanent contract
Full time
Canet-en-Roussillon

As part of the creation of your application profile on the career site of Catana Group, the information collected above is processed based on the legal grounds of pre-contractual measures for establishing contact with Catana Group and for the potential conclusion of an employment contract with the company, as well as on the legitimate interest in building a CV database.

No transfer outside the European Union will take place.

Unless you take action, your data will be retained for no longer than 2 years.

In accordance with current security standards and policies (PSSI), effective and optimal technical measures are applied to data processing (secure access and protocols, rights management and administration, employee awareness, etc.).

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